मुलाखतीच्या प्रश्नाचे उत्तर कसे द्यावे: तुमची सर्वात मोठी शक्ती कोणती आहे?

लेखक: Randy Alexander
निर्मितीची तारीख: 23 एप्रिल 2021
अद्यतन तारीख: 16 मे 2024
Anonim
Q & A with GSD 013 with CC
व्हिडिओ: Q & A with GSD 013 with CC

सामग्री

कोणत्याही इंटर्नशिप किंवा नोकरीसाठी मुलाखत घेताना, कोणतेही प्रश्न विचारण्यापूर्वी पहिले ठसे महत्त्वपूर्ण असतात. आपली मुलाखत हसवून, थेट डोळा संपर्क, मजबूत हँडशेक आणि ",आपल्याला भेटून खूप आनंद झाला आणि या रोमांचक संधीबद्दल चर्चा करण्यासाठी माझ्याशी भेटण्यासाठी वेळ दिल्याबद्दल धन्यवाद.

सराव, सराव, सराव हा मुलाखतीची तयारी करण्याचा उत्तम मार्ग आहे आणि जे प्रश्न विचारले जातील. आपल्‍याला विचारल्या जाणार्‍या प्रश्नांचा अंदाज लावण्याचा प्रयत्न करा आणि मुलाखतकाराच्या भूमिकेत असलेल्या एखाद्यासह आपल्या प्रतिक्रियेचा सराव करा. काही प्रश्न अत्यंत अंदाज लावण्यासारखे असतात, "तुमची सर्वात मोठी सामर्थ्ये कोणती आहेत?" त्यापैकी एक असल्याने हा प्रश्न बर्‍याचदा सर्वात मोठ्या अशक्तपणाच्या प्रश्नासह जोडला जात असल्याने, आपल्याला दोन्ही प्रश्नांची उत्तरे देण्यास पूर्णपणे तयार रहावेसे वाटेल.


"आपले सर्वात मोठे सामर्थ्य काय आहेत?" उत्तर देण्याच्या सूचना

एखाद्या प्रश्नाचे उद्दीष्ट काय आहे हे समजून घेणे आपल्याला अधिक चांगले उत्तर तयार करण्यात मदत करू शकते. या प्रकरणात, कंपनी आपण या पदासाठी एक चांगला उमेदवार आहे की नाही हे ठरविण्याचा प्रयत्न करीत आहे आणि आपण संस्थेसाठी योग्य असाल तर? आपण कदाचित एक चांगले तंदुरुस्त नसाल, जे आपण आणि कंपनी दोघांसाठी अवांछनीय असेल म्हणून आपण प्रामाणिकपणे उत्तर दिले पाहिजे आणि आपण नसलेले व्यक्ती बनण्याचा प्रयत्न करू नये. असे म्हटले आहे की, कंपनी किंवा संस्थेसाठी आपल्याला सर्वात मौल्यवान वाटणा the्या सामर्थ्यावर तुम्ही भर दिला पाहिजे.

नियोक्तासाठी सर्वात मौल्यवान काय आहे हे आपणास कसे कळेल? पद आणि आवश्यक पात्रता पूर्णपणे समजण्यासाठी संपूर्ण नोकरीचे वर्णन काळजीपूर्वक वाचा. कंपनी, त्याचे ध्येय, उत्पादने, त्या देत असलेल्या सेवा आणि ते देत असलेल्या ग्राहकांची माहिती समजण्यासाठी कंपनीच्या वेबसाइटवर संशोधन करा. कंपनीचे लिंक्डइन पृष्ठे आणि त्यातील कर्मचार्‍यांकडे पहा आणि आपण त्यांची कौशल्ये आणि फर्म कोणत्या संस्कृतीचा प्रकार प्रोत्साहित करतात हे आपण ठरवू शकता की नाही ते पहा.


आपण ते सामर्थ्य कसे वापरता याची उदाहरणे यासह आपली शक्ती आणि आपल्या कर्तृत्वाची यादी तयार करा. मग, कंपनीसाठी कोणते सर्वात संबंधित आहेत याचा निर्णय घ्या. कॉलेज, तुमचे नेटवर्क किंवा तुमचा लिंक्डइन सर्चमधील तुमचा करिअर सल्लागार तुम्हाला कंपनीमध्ये काही अंतर्दृष्टी मिळविण्यासाठी संपर्क साधू शकतील असे संपर्क दर्शवू शकेल.

कायमस्वरूपी ठसा उमटवा

तद्वतच, मुलाखत संपल्यानंतर आपल्या मुलाखतदाराची आपल्याला आठवण होईल. याचा अर्थ असा आहे की आपण काही प्रकारे उभे राहण्याचा प्रयत्न केला पाहिजे आणि सामान्य प्रश्नांना उत्तरे देऊ नये. आपल्यावर अद्वितीय गुणधर्मांवर जोर द्या आणि त्या कंपनीच्या कार्यामध्ये त्यांना जोडण्याचा प्रयत्न करा. उदाहरणार्थ, आपण कदाचित उत्सुक आणि निपुण कोडर आहात आणि आपल्याला फर्म विकसित करीत असलेल्या नवीन सॉफ्टवेअर उत्पादनांमध्ये रस आहे.

मुलाखत संपल्यानंतर मालक आपल्याशी संबद्ध होईल कीवर्ड ओळखून प्रश्नाचे उत्तर द्या. "विश्वसनीय," "विश्वासार्ह," आणि "तपशीलवार देणारं" यासारखे क्लिक वापरण्याऐवजी मूळ होण्याचा प्रयत्न करा. आपले ध्येय स्वतःला इतर उमेदवारांपेक्षा वेगळे ठेवण्याचे आहे. आपल्या सर्वात सामर्थ्यासाठी, आपण एक सामर्थ्यपूर्ण किस्सा प्रदान करू शकता जे त्या सामर्थ्यांचे वर्णन करते.


नोकरीशी संबंधित नसलेल्या आपल्या सामर्थ्याची यादी नियोक्तास पुरविणे आपल्याला स्वत: ला विकावे लागणार्‍या अल्प कालावधीपासून विचलित करेल. जरी आपण एक उत्कृष्ट फोटोग्राफर असाल किंवा नौकायन शिकवण्यास प्रमाणित केले असले तरीही, जर ही कौशल्ये नोकरीशी संबंधित नसेल तर नियोक्ता लक्षात ठेवेल त्या संबंधित कौशल्यांवर चिकटणे चांगले.