नोकरीच्या मुलाखतीनंतर पाठपुरावा कॉल करण्यासाठी टिप्स
सामग्री
- पाठपुरावा फोन कॉल का कार्य करतो
- आपण कॉल करता तेव्हा काय बोलावे
- पाठपुरावा करा आणि काय करू नका
- मुलाखतीबद्दल धन्यवाद असे म्हणण्याचे अन्य पर्याय
अ‍ॅकेंटेम्प्सच्या सर्वेक्षणानुसार आपले मन सुखावह असले पाहिजे कारण मानवी संसाधने (एचआर) व्यवस्थापकांनी फोनवरून कॉल केला आहे की उमेदवारांकडून त्यांच्या संप्रेषणाच्या पसंतीस येण्याचे साधन आहे.
मानव संसाधन व्यवस्थापक संपर्क साधण्यास कसे आवडतात हे येथे आहे (उत्तर देणारे बहुविध पर्याय निवडू शकतात):
- ईमेल:%%%
- हस्तलिखित टीप: 86%
- फोन कॉल:% 56%
- सोशल मीडिया: 7%
- मजकूर संदेश: 5%
पहिले तीन पर्याय सर्वोत्कृष्ट आहेत - मुलाखतकार आणि मानव संसाधन व्यवस्थापक हस्तलिखित किंवा ईमेल केलेले धन्यवाद-नोट किंवा फोन कॉलला प्राधान्य देतात. मजकूर पाठवणे हे स्पष्टपणे कापत नाही. सोशल मीडियाद्वारे संदेश पाठविणे टाळणे देखील चांगले. मानव संसाधन व्यवस्थापक किंवा संभाव्य अधिकारी आपले फेसबुक मित्र नाहीत.
जर आपण आधीच लिंक्डइनद्वारे संप्रेषण करत असाल तर, तेथे संदेश पाठविणे योग्य आहे. आपला पाठपुरावा कोणत्याही प्रकारचा असो, तो आपल्या नोकरीच्या मुलाखतीच्या दरम्यान आपण जितका व्यावसायिक होता तितकाच व्यावसायिक देखील असणे आवश्यक आहे.
पाठपुरावा फोन कॉल का कार्य करतो
फोन कॉल हा पाठपुरावा करण्याचा एक जलद आणि सोपा मार्ग आहे. याव्यतिरिक्त, हे आभार-स्तंभ ईमेल संदेश किंवा आभार-टिपण्यापेक्षा अधिक वैयक्तिक आहे जरी ते चांगले कार्य करतात तरीही.
आपण वैयक्तिकरित्या त्या व्यक्तीशी संपर्क साधत आहात जे कदाचित आपल्याला भाड्याने घेण्याचा निर्णय घेत असेल किंवा ज्याचा निदान त्या निर्णयावर थोडासा प्रभाव असेल. कमीतकमी, ते आपल्या उमेदवारीची मुलाखत घेणार्‍याची आठवण करुन देते. उत्तम प्रकारे, हे आपल्याला दुसरे मुलाखत किंवा नोकरीची ऑफर मिळविण्यात मदत करू शकते.
आपण कॉल करता तेव्हा काय बोलावे
आपल्या मुलाखतीच्या थेट 24 तासांच्या आत आपल्या मुलाखतीला मुलाला कॉल करा. प्रथमच प्रयत्न करताना आपणास व्हॉईसमेल मिळाल्यास, आपल्याला संदेश सोडण्याची आवश्यकता नाही. पुन्हा प्रयत्न करा आणि फोनद्वारे उपलब्ध क्षणामध्ये आपण आपला संपर्क पकडू शकता की नाही ते पहा. दिवसा लवकर किंवा उशीरा सर्वोत्कृष्ट कार्य करते, कारण त्यावेळी लोकांच्या बैठका किंवा मुलाखती घेण्याची शक्यता कमी असते.
तथापि, संदेश न सोडता बर्‍याच वेळा कॉल करू नका. (बर्‍याच कार्यालयांमध्ये कॉलर आयडीचे काही प्रकार असतात आणि लोक मिस कॉलचा रेकॉर्ड पाहतील.) दुसर्‍या प्रयत्नात जर आपण आपल्या मुलाखतकर्त्याकडे पोहोचत नसाल तर खालील माहितीसह एक संदेश द्या:
- तुझे नाव
- आपण ज्या मुलासाठी मुलाखत घेतली त्या जॉबचे शीर्षक
- जेव्हा आपण मुलाखत घेतली
- एक धन्यवाद
- आपण अतिरिक्त माहिती प्रदान करू शकल्यास त्या व्यक्तीस आपल्याला परत कॉल करण्याची विनंती
- तुझा दूरध्वनी क्रमांक
येथे एक उदाहरण संदेश आहे:
हाय, मिस्टर जोन्स! हे मेरी बर्न्स कॉलिंग आहे. मी असोसिएट मार्केटिंग कोऑर्डिनेटरच्या पदासाठी काल मुलाखत घेतली आणि मला भेटण्यासाठी वेळ दिल्याबद्दल धन्यवाद इच्छितो. मला आमच्या संभाषणाचा आनंद झाला - कृपया मी पुरवू शकणारी कोणतीही अतिरिक्त माहिती असल्यास संपर्कात येण्यास संकोच करू नका. आपण 555-555-5555 वर माझ्यापर्यंत पोहोचू शकता. पुन्हा धन्यवाद, आणि लवकरच तुमच्याकडून ऐकू येईल अशी मी आशा करतो.
जर आपण मुलाखतकारापर्यंत पोहोचलात तर सर्व प्रथम, आपल्यासाठी चांगले. बरेच लोक या दिवसात त्यांचे सर्व कॉल स्क्रीन करतात. थोडक्यात आणि त्या वेळी, भाड्याने घेतलेल्या व्यवस्थापकास त्याच्या वेळेबद्दल धन्यवाद द्या, आपली पात्रता परत घ्या, मग मुलाखतकारास जाणून घेण्यास आवडेल असे आणखी काही आहे का ते विचारा. शेवटी, आपल्या पार्श्वभूमीवर किंवा पुढील काही माहिती आहे की आपण प्रदान करू शकता विचारा.
जर मुलाखत दरम्यान आपण उल्लेख केला असेल अशी काही इच्छा असेल परंतु नसेल तर, ही मुलाखत घेणा person्या व्यक्तीबरोबर सामायिक करण्याची ही संधी घ्या.
पाठपुरावा करा आणि काय करू नका
तयार राहा. आपण कॉल करता तेव्हा आपल्या सारांशची एक प्रत आपल्या समोर ठेवा. अशा प्रकारे, जर मुलाखतदाराचे काही असेल तर आपण प्रश्नांची उत्तरे देण्यास तयार आहात. हे आपणास फोन कॉल दरम्यान गर्दी किंवा भावना लुटणे टाळण्यास देखील मदत करेल.
सराव. आपण कॉल करण्याबद्दल चिंताग्रस्त असल्यास आणि हे पूर्णपणे समजण्यायोग्य असल्यास, सराव करा. एखाद्या मित्राला किंवा कुटुंबातील सदस्याला भाड्याने देण्याचे व्यवस्थापक असल्याचे भासवण्यासाठी आणि काही कॉल करण्यास सांगा. आपण जितके अधिक ते बोलता तेवढेच संभाषण वास्तविक होईल तेव्हा सोपे होईल.
निर्णय घेणार्‍याला कॉल करा. आपल्याकडे आधीपासूनच फोन नंबर नसल्यास मुलाखत घेतल्यानंतर मुलाखतकाराचे व्यवसाय कार्ड मिळण्याची खात्री करा. ज्याला कामावर अधिकार आहे किंवा किमान नोकरीसाठी अव्वल उमेदवार म्हणून आपली शिफारस करू शकते अशा व्यक्तीशी बोलणे महत्वाचे आहे.
आपल्याकडे संदर्भ मागितल्यास त्यांची यादी तयार करा.
ऑफर माहिती. आपल्याकडे कॉल करण्याचे कारण असल्यास फोन कॉल करणे खूप सोपे आहे. आपल्या मुलाखतदाराचे आभार मानण्यासाठी आणि त्यांचा निर्णय घेण्यास मदत करण्यासाठी आपण त्यांना पुढील कोणतीही माहिती प्रदान करू शकाल की नाही हे विचारण्यासाठी आपण आपला फॉलो अप कॉल वापरू शकता.
एक यादी तयार करा. नोकरीसाठी असलेल्या आपल्या मुख्य पात्रतेसह आपण काय म्हणत आहात याची एक छोटी यादी तयार करा. यादी थोडक्यात ठेवा. आपण दीर्घकाळ चर्चा करण्याऐवजी एक छोटा आणि संक्षिप्त फोन कॉल करणार आहात. आपण कोण आहात याबद्दल मुलाखतदाराची आणि आपण ज्या नोकरीसाठी अर्ज केला त्याबद्दलची आठवण करून द्या.
एक सामना करा. आपण कशासाठी सामना आहात हे — तंतोतंत highlight हायलाइट करून, आपण या पदासाठी योग्य कसे आहात याचा उल्लेख करा. आपल्याकडे असलेल्या पात्रतेचा थोडक्यात उल्लेख करा आणि नियोक्ता ज्याच्यास शोधत आहे त्यास त्यास बांधून घ्या. आपली लिफ्ट खेळपट्टी, आपल्याकडे असल्यास, आपण नोकरीसाठी उत्कृष्ट फिट का आहात हे दर्शविण्यासाठी चिमटा काढला जाऊ शकतो.
खाजगी कॉल करा. आपणास स्पष्टपणे कामावर क्यूबिकलवरून कॉल करायचा नाही, परंतु आपण घरून किंवा सार्वजनिकपणे कोठूनही कॉल केल्यास बॅकग्राउंडचा आवाज नसावा हे देखील महत्वाचे आहे. आपण ऐकण्यास, विचार करण्यास आणि स्पष्टपणे बोलण्यास सक्षम असणे आवश्यक आहे आणि कॉलसाठी एक शांत जागा जगातील सर्व फरक आणेल.
हसू. आपण कॉल करता तेव्हा आपण आत्मविश्वास दर्शविला तर ते फोन लाइनच्या दुसर्‍या टोकापर्यंत जाईल. चिंताग्रस्त आणि संकोच असलेल्या व्यक्तीपेक्षा आत्मविश्वास व आश्वासन असलेल्या उमेदवारांना नोकरीची ऑफर मिळण्याची चांगली संधी आहे.
अजून एक पाऊल उचला. जर संभाषण चांगले राहिले तर आपण कंपनीकडून कधी निर्णय घेण्याची अपेक्षा केली जाऊ शकते हे देखील आपण विचारू शकता.
ते जास्त करू नका. मुलाखतकर्त्यास एकाधिक वेळा कॉल करु नका. अकौंटेम्प्सद्वारे सर्वेक्षण केलेल्या नियोक्तेना निश्चितपणे एकाधिक फोन कॉल नको होते. दुसरी चांगली छाप पाडण्याचा हा आपला एक शॉट आहे, म्हणून त्याचा शहाणा वापर करा. पण त्याचा अतिरेक करू नका. आपण एक सामना का आहात हे ing विशेषतः highlight हायलाइट करून, स्थितीसाठी योग्य तंदुरुस्त. आपल्याकडे असलेल्या पात्रतेचा थोडक्यात उल्लेख करा आणि नियोक्ता ज्यासाठी प्रयत्न करीत आहे त्यास त्यास बांधून घ्या.
मुलाखतीबद्दल धन्यवाद असे म्हणण्याचे अन्य पर्याय
फोन कॉल करण्यास आरामदायक नाही? त्याऐवजी ते लिखित स्वरूपात ठेवा. थँक्स-नोट्सचे थँक्स-कॉलवर बरेच फायदे आहेत, या व्यतिरिक्त की त्यांनी भाषणातून आपल्याला धडपडण्याची आवश्यकता नाही. ईमेलमार्गे एक पाठवा, आणि द्रुत बदल होण्याच्या वेळेचा फायदा घ्या, किंवा जुन्या पद्धतीचा आभारी पाठवा -आपला समर्पण देऊन भाड्याने घेतलेल्या व्यवस्थापकाला प्रभावित करा.
तळ ओळ: आपण कसे म्हणता त्याबद्दल धन्यवाद, त्यास प्रथम स्थानात सांगण्यापेक्षा कमी आहे. नोकरदारांना हे ऐकायचे आहे की आपण त्यांच्या वेळेची प्रशंसा करता. आपण करीत असल्याचे त्यांना ठाऊक आहे याची खात्री करा.
