ऑफर लेटरमध्ये काय अपेक्षा करावी
सामग्री
ऑफर लेटर प्राप्त केल्याने बर्‍याचदा नोकरीच्या शिकार प्रक्रियेचा शेवट होतो; हे शोधाचा ताण आणि आपल्या वेळ आणि प्रयत्नांच्या गुंतवणूकीचे प्रमाणित करते आणि सर्वकाही फायदेशीर करते.
जे लोक नोकरी शोधण्यासाठी नवीन असू शकतात, ज्यांना यापूर्वी अधिकृत ऑफर पत्र प्राप्त झाले नाही किंवा ज्यांना पहिल्या दिवसाच्या आश्चर्याने "जाळले गेले आहे", हे चांगले आहे की ऑफर लेटर काय करतात हे जाणून घेणे चांगले आहे आणि काय करत नाही .
सामान्य हेतू
पत्राचा सामान्य हेतू एखाद्या उमेदवाराला पोझिशन ऑफर करणे आणि त्या पदाचा तपशील सांगणे हा असतो. ऑफर अक्षरे देखील प्रारंभ तारीख ओळखण्यासाठी आणि भरपाई आणि लाभ पॅकेजेसची माहिती प्रदान करण्यासाठी वापरली जातात.
काही छोट्या कंपन्या तोंडी नोकरीच्या ऑफर्सवर अवलंबून असतात, परंतु मोठ्या कंपन्या कोणत्याही संभाव्य कायदेशीर समस्येस कमी करण्यासाठी ऑफर लेटरचा वापर करतात. रोजगाराच्या सर्व अटींबद्दल शब्दलेखन करून, ते कर्मचार्‍यांना शेवटी कामावर न घेतल्यास किंवा नोकरीवरून काढून टाकल्यास कायदेशीर कारवाई करण्यास प्रतिबंध करतात कारण उदाहरणार्थ, पार्श्वभूमी तपासणी अयशस्वी झाल्या.
परिचय
ऑफर लेटर्सचे स्वरुपण आणि तपशील थोड्या वेगळ्या असला तरी, पत्राचा परिचय विभाग सामान्यत: अगदी प्राथमिक माहिती आणि ओळख प्रदान करतो.
आपल्या ऑफर पत्राच्या सुरूवातीस पुढीलसारखे काहीतरी पहाण्याची अपेक्षा कराः
एक्सवायझेड कॉर्पोरेशन जॉन स्मिथला आमच्या न्यूयॉर्क सिटी ठिकाणी अकाउंट एक्झिक्युटिव्ह म्हणून स्थान देण्यास खूश आहे.
स्थिती तपशील
पुढील भागात देऊ केलेल्या स्थानाबद्दल वेतन, फायदे, आपण ज्याला तक्रार कराल त्या व्यक्तीची आणि जबाबदा /्या / अपेक्षांसह गंभीर तपशील प्रदान केले पाहिजेत. एक नमुनेदार पत्र या उदाहरणासारखे दिसते:
खाते कार्यकारी पदासाठी प्रारंभिक वेतन $ 40,000 आहे. या बेस पगाराव्यतिरिक्त, आपल्याकडे विक्री नुकसान भरपाई कार्यक्रमाद्वारे अतिरिक्त उत्पन्न मिळवण्याची क्षमता असेल. संबंधित नुकसान भरपाईची योजना संलग्न केलेली आहे किंवा भाड्याने घेतलेल्या मॅनेजर, जेन डो यांच्याकडून मिळू शकते. एक्सवायझेड कॉर्पोरेशनचे पूर्ण-वेळ कर्मचारी म्हणून, आपण 60 दिवसांच्या नोकरीनंतर आरोग्य सेवा लाभ मिळण्यास पात्र आहात.आम्ही आरोग्य विमासाठी बरेच पर्याय ऑफर करतो आणि आमच्या उपलब्ध योजनांबद्दल पुढील माहिती आपल्या रोजगाराच्या पहिल्या दिवशी प्रदान केली जाईल.
एक्सवायझेड कॉर्पोरेशनचे अकाउंट एक्झिक्युटिव्ह म्हणून आपण Customer 500,000 च्या वार्षिक महसूल कोटासाठी तसेच आमच्या ग्राहक रेकॉर्ड डेटाबेसमधील समर्पक ग्राहक माहिती अद्यतनित करण्यास जबाबदार असाल.
विल स्टेटमेंट
आपण मॉन्टानामध्ये राहत नाही तोपर्यंत, केवळ अमेरिकेचे राज्य ज्यामध्ये नियोक्ताने एखाद्याला गोळीबार करण्याचे चांगले कारण दिले पाहिजे, त्या ऑफरमध्ये कंपनीने आपला रोजगार संपुष्टात आणू शकतो असे म्हटले आहे आणि आपण कधीही नोकरी सोडू शकत नाही आणि कोणत्याही कारणास्तव.
प्रारंभ तारीख आणि शर्ती
आपण कर्मचार्‍य बनण्यापूर्वी अशा परिस्थिती उद्भवू शकतात अशी आपण पूर्ण अपेक्षा केली पाहिजे. त्यामध्ये बॅकग्राउंड तपासणी, औषधाची तपासणी आणि शक्यतो विशिष्ट प्रकारच्या नोक jobs्यांसाठी वैद्यकीय मंजुरीचा समावेश असतो.
ऑफर लेटरच्या या भागाकडे केवळ नजर न ठेवण्याची खात्री करा. याची खात्री करुन घ्या की प्रारंभ तारीख आपल्या अपेक्षेप्रमाणे आहे.
तुमचा अभिप्राय
आपण ऑफर लेटरचे काळजीपूर्वक पुनरावलोकन केल्यानंतर सर्व काही ठीक वाटत असेल तर आपले पुढील स्थान हे स्थान स्वीकारणे आहे.
जर एखादी गोष्ट चुकीची असेल तर, आपल्या उत्तराचा मुख्य हेतू कंपनीच्या पत्रासंबंधात आपण असलेल्या चिंतेचे क्षेत्र दर्शविणे आहे. उदाहरणार्थ, प्रारंभिक पगार आपल्या अपेक्षेपेक्षा कमी असेल तर नवीन ऑफर पत्र आपल्याला पाठविल्याशिवाय ऑफर स्वीकारू नका. गोष्टी साफ होईपर्यंत आपली स्वीकृती थांबविणे कठीण असू शकते, परंतु असे केल्याने तुम्ही दीर्घकाळ चांगले व्हाल.
